准备欢迎词时,通常应考虑对象、场合、内容与态度等几大问题。不要忘记,其重点是“欢迎”二字。对象不同,欢迎词便有所不同,总的说来,对下来检查的上级人员,应当谦恭;对初来乍到的客户,应当诚恳;对新加入的职员,应当热情。
致欢迎词的最佳地点,首推经过特意布置的接待室、会客室或会议室。站在人来人往的大门口或人声嘈杂的楼道里,都会影响效果。
在内容上,欢迎词应包括自我介绍、郑重表示的欢迎之意,对被欢迎者的建议与希望等等。其中尤以致词者的自我介绍为不可或缺。要不然,致词者一开口,下面的人就会相互询问:“此君何人?”那还能不乱套。
在演讲时的态度上,要胸有成竹,充满自信,面带微笑。特别要注意。在与听众交流眼神时,要坚持“等距离交际”,不要只看着上司、熟人、异性,而让其他人受冷落。
致欢迎词时,演讲者既可以提前撰写演讲稿,届时“照本宣科”,也可以不照稿宣读。用不用稿子,可以依个人状况而定。
(2)欢送时的演讲。每逢同事离职、朋友远去或是来访的同行、客户告辞之际,为了表示对他们的尊重,于情于理,商务人员都应当赠之以临别的赠言。
致欢送词的重点,是要充分地表达致词者的惜别之意。与此同时,亦可表现出致词者对友谊的无比珍视。
准备欢送词时,切记要包括四项要素:
①是对被欢送者的高度评价;
②是对既往与之相处的时光的温馨回忆;
③是自己真心实意的惜别之情;
④是对被欢送者的美好祝福。
以上四项要素,不一定是每一篇欢送词都要无一遗漏地包括在内,但它们的确是一篇成功的欢送词的筋骨。
与欢迎词相比,欢送词应更富有文采,更具备真情实感。
(3)祝贺时的演讲。在商务活动中,不要轻易地放过每一个可以向自己的交往对象表示好感、敬意与尊重的时机,每一位商务人员应当独具的慧眼。在他人适逢喜庆之时,予以正式的祝贺,就是一种有助于双向沟通的方式。
祝贺的方式很多,其中致贺词就是一种被广泛接受的做法。适合致贺词的机会有许多。年轻人过生日、结婚,老年人作寿、庆祝结婚纪念日,同事或同行立功、受奖、晋职、晋级,朋友们过年、过节,协作单位成立、开业、周年庆典等等,都可以致词祝贺。在为贺词打“腹稿”时,需要仔细斟酌辞令,既要语言优美、感人,又要力戒过度恭维或词不达意。准备贺词,要以“恭喜”为首要内容。在贺词的字里行间,要自始至终充满热烈、喜悦、愉快、激动的气息,要使自己所讲的话中满怀着热情。准备贺词,一定要加人称颂、赞扬、肯定对方的内容。同时,如果具体场合允许,应借机表示致词者对被祝贺者的敬重与谢意。
准备贺词,还须认真、诚恳地表达致词者的良好祝福,祝福被祝贺者“大吉大利”、“心想事成”。
(4)答谢时的演讲。商界人士在商务交往中,需要即时答谢的场合很多。例如,过生日、结婚、获得奖励、被授予荣誉称号、本单位举行庆典、事业上取得了重大成就的时刻,都应当向来宾或在场者致词答谢。
如果说对人常存感激之意,并在适宜之时将它表达出来,是做人的一个诀窍,那么在必要时,在商务往来中发表一篇言之有物的答谢词,也会让友人与同事对自己刮目相看。
准备感谢词,要力戒套话、废话。一开始就讲“我好激动”,“我讲不出话来”,“我想起了许多昔日往事”,反倒不如回顾一下在自己取得成绩的过程中,其他人是如何支持、帮助自己的。
在答谢词里,对自己评价要中肯。不要自吹自擂,表现得不可一世;也不要妄自菲薄,引喻失义,显得不够诚实。
在致答谢词时,叙事要清楚,对他人的感激要不厌其烦地一一说清楚,道明白。最后,别忘了找出一些自己的不足,以及今后努力的方向,借以请求各位继续关照自己。
即便自己有再大的喜事,的的确确十分开心,也要在致词时沉着气,不要气喘吁吁,口齿错乱,或语气神态表现出得意忘形。
大凡答谢词,都少不了要包括“此时此刻”的感触,对他人的感激以及今后自已继续努力的方向这三大内容。
(5)简介时的演讲。在商务活动中,商界人士必须善于利用一切时机,去成功地“推销”自己。简介时的演讲,在某种意义上说,就是一种必要的“推销”。
简介,就是主动或应邀向公众介绍自己、介绍他人、介绍自己所在的单位、介绍自己所负责的某项工作,等等。同一般意义上的介绍所不同的是,简介的业务性强于交际性,而且就其内容而言,简介其实一点也不简单。所谓“简”,只是相对于长篇大论而言的。
当商务人员应聘新职、联系工作、结识新同事、参加社交聚会时,有必要恰如其分地通过简介去“推销”自己。简介自己,既要谦虚、诚实,又要注意扬长避短,争取给人以好感。在内容上,简介自己应包括个人姓氏、单位、职务、专长、业绩等等。
简介自己所负责的工作,首先,应对其充满信心,切勿自惭形秽,“底气不足”;其次,是要突出其特征,在不泄密的前提下,应细讲,精讲,耐心讲;最后,应欢迎他人多加指正。有什么不足讲出来,反而显得实在,更容易得到理解与信任。
总而言之,简介重在突出特点,人的特点、事的特点、物的特点等等,在不同类型的简介中。都占据着首位。
(6)解说时的演讲。解说,就是应他人的要求,或是为了满足他人的需求,而就某一事件或物品,所进行的专门的解释与说明。
准备解说词,一定要有针对性,而且要尽可能地设想一下,听众会提出哪些问题,对此应如何回答,要做好充分准备。
准备解说词,一定要突出“被解说者”的特征、长处与优势。
临阵之际,倘如遇到听众插话、询问甚至有意说怪话、出难题,一定要冷静、镇定,保持应有的风度。
有时,处于众目睽睽之下的解说者,会因为听众的“视线压力”,即不友好、不信任的目光。而影响情绪。当解说者在演讲方面是一名新手时,更容易这样。此刻切勿避开听众的视线,或看讲稿,或看上空。这时,解说者应当一面继续演讲,一面避开那些冷漠、挑剔的目光,而去听众中寻求自己的支持者,即那些目光友善或是频频点头的人。这种主动与友善者目光的交流,将有助于提高自己坚信此次演讲必定成功的信心。
让我们把会开好
全球商务人士每年会举行超过百亿次的会议,这些会议成本相当惊人。基于这个理由,必须有效地规划会议。
当你在规划会议时,做任何重大决定前一定要先分析你的需求。试自问或请教上司召开会议的真正目的、主题、功能,如此你才可规划出配合主题的会议。